【企业培训】 老员工情愿干活也不愿意培训,而新员工只想培训不想干活 最近公司经常会开展一些培训,像一些技能培训,安全教育培训,消防知识培训。 这些培训一般都是要求一个基层班组抽一个人去参加,有些除了要求到人的培训,没有办法推脱,其他的一律都是让新员工去,新员工也是乐此不疲的喜欢去,反正不用去上班干活。 相反的是,很多老员工对于培训个个都是头大,反正就是不想去参加培训,因为培训就跟上课没什么区别,很多老员工压根就在那里坐不住。 他们很多人宁愿选择去干活,也不愿意参加培训,用他们的话来说,你让我去培训,那就是要我的命。 为什么老员工不愿意去参加培训呢? 原因是多方面的,因为只要参加培训就要考试,很多人看到考试就头疼。 第二,有些时候参加培训还要写心得体会,这个对于他们来说又是一个头疼的事情。 第三,有些时候参加培训还要回来转训,这个转训还得自己做ppt,实在是太难了。 所以他们中很多人就选择去干活,只要不要自己去培训就可以。 |
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