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万字长文解析人力资源穿透战略的四大关键抓手(附华为案例) ...
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网万字长文解析人力资源穿透战略的四大关键抓手(附华为案例) 企业战略的执行是一个系统性协同的大工程,人才战略的实施也是一个系统性、全局性和长期性的工作,但 ...
2025-4-16 21:56
美华管理传播网:领导总说 “再想想”?向上管理的 3 个黄金公式 ...
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网领导总说 “再想想”?向上管理的 3 个黄金公式 在职场中,你是否常常有这样的困扰:同事总是把难题丢给你,明明自己手头工作已经堆积如山,却难以拒绝。长此以往 ...
2025-4-16 21:50
美华管理传播网:领导总说 “再想想”?向上管理的 3 个黄金公式 ...
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网领导总说 “再想想”?向上管理的 3 个黄金公式 在职场这片天地中,相信不少人都有过这样的困惑:精心准备的汇报,却被领导一句 “再想想” 轻易驳回;在跨部门协 ...
2025-4-16 21:49
美华管理传播网:新晋管理者必看:从 “执行者” 到 “领导者” 必须跨越的 3 道坎 ...
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网新晋管理者必看:从 “执行者” 到 “领导者” 必须跨越的 3 道坎 对于许多初任管理岗位的人而言,从一名优秀的执行者摇身一变成为领导者,这中间的转变绝非一蹴而 ...
2025-4-16 21:46
员工到底是更需要管理,还是激励?(深度好文)
美华管理传播网 中国经济管理大学 员工到底是更需要管理,还是激励?(深度好文) 某公司一名清洁工,本来是一个最被人忽视的角色,却在一天晚上公司保险箱被窃时,与小偷进行了殊死搏斗。事后,有人问他的动机时, ...
2025-4-16 21:40
管理者,你最该警惕的10大误区
美华管理传播网 中国经济管理大学 管理者,你最该警惕的10大误区 管理的核心是人,管人带人的实质是培养人、激励人。很多管理者亲力亲为,费了九牛二虎之力,结果却并不理想。想要成为一名优秀的管理者,至少要克 ...
2025-4-16 21:37
【企业法务管理】法务季度总结模板
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网【企业法务管理】法务季度总结模板 本部分需以简明扼要的方式呈现法务团队在本季度的核心工作成果,建议采用“总-分”结构,先概括整体情况,再分类说明关键数据。 ...
2025-4-16 21:26
职场中里怎么保命?送你12个锦囊
美华管理传播网 中国经济管理大学 美华管理传播网职场中里怎么保命?送你12个锦囊 职场中里怎么保命?送你12个锦囊。 1、对待领导要多表现出顺从和服从,少点抗争和争辩。没有哪个领导会有那么大的度量,容忍下属挑 ...
2025-4-16 21:23
美华管理传播网:员工不服管、不把领导当回事?根源在管理 ! ...
中国经济管理大学 美华管理传播网 美华管理传播网:员工不服管、不把领导当回事?根源在管理 ! 员工不服管、不把领导当回事?根源在管理,做好这5点,问题自然解决。 1以身作则,严格自律 古语云:其身正,不令而 ...
2025-4-15 09:25
香港城市大学商学院教授:经管硕博士必读的文献阅读法,科研效率翻倍! ...
中国经济管理大学 美华管理传播网 香港城市大学商学院教授:经管硕博士必读的文献阅读法,科研效率翻倍! 作者:赵山(香港城市大学商学院金融学副教授)来源:知乎、学说平台做学术研究,文献的功底很重要。比如很 ...
2025-4-15 09:24
【企业法务管理】合同范本-《保密协议》(接收版)
中国经济管理大学 美华管理传播网 【企业法务管理】合同范本-《保密协议》(接收版) 保密协议(接收版)(此版本适用为己方作为乙方,接收对方即甲方保密信息) 甲方:【】 乙方:【】 鉴于甲乙双 ...
2025-4-14 10:05
公司未缴社保员工投诉维权(附投诉书及操作指南)
中国经济管理大学 美华管理传播网 公司未缴社保员工投诉维权(附投诉书及操作指南) 根据法律规定用人单位须依法给员工缴纳社保,用人单位不为员工缴纳社保除了违法意外,还有很大风险,一旦查实,用人单位不仅要 ...
2025-4-14 10:03
两只乌鸦,靠谁都不如靠自己(深度好文)
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2025-4-14 09:54
老员工一人干5人活,1年后老板怒骂:辞职也不把别人教会了再走 ...
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2025-4-14 09:47
一只井底之蛙,不要为了出发而出发(深度好文)
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2025-4-14 09:42
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